Technical Lead AI-First
In Purmerend bouwt een ambitieuze digital agency software om te leiden. Geen standaard projecten, maar high-performance platformen voor grote merken die jarenlang waarde moeten leveren. Hier staat één ding centraal: AI maakt softwareontwikkeling sneller en slimmer – en zij willen daarin vooroplopen. Daarom zoeken ze een Technical Lead AI-First die techniek, productvisie en AI samenbrengt. Iemand die teams leidt in Nederland, Lissabon en Xiamen. Iemand die 50% meebouwt in Node.js en TypeScript en 100% ownership neemt over architectuur, kwaliteit en AI-adoptie. Je werkt hybride – deels in Purmerend, deels vanuit huis – in een organisatie die de ambitie heeft om uit te groeien tot de #1 AI-first agency van Nederland. Klaar om als Technical Lead AI-First niet alleen te bouwen, maar richting te geven? Dan is dit jouw moment.
Wat houdt deze functie in?
Als Technical Lead AI-First:
- Bouw je zelf actief mee in Node.js en TypeScript (circa 50% van je tijd)
- Ontwerp je schaalbare architecturen in AWS/Azure
- Leid je kleine, internationale teams (Purmerend, Lissabon, Xiamen)
- Ben je de schakel tussen techniek en product
- De Technical Lead AI-First denkt product-minded. Je doorbreekt aannames, stelt slimmere alternatieven voor met vergelijkbare impact maar minder inspanning en maakt bewuste trade-offs tussen snelheid, onderhoudbaarheid en schaalbaarheid.
- AI is geen bijzaak, maar kern van de rol. De Technical Lead AI-First:
- Integreert AI structureel in developmentprocessen
- Stuurt op 75% AI-ondersteunde ontwikkeling
- Bouwt herbruikbare AI-workflows in plaats van losse prompts
- Meet impact van AI op kwaliteit, tempo en consistentie
- Zorgt dat AI versnelt zonder technische schuld te creëren
Waar je gaat werken..
Deze digital agency specialiseert zich in high-performance commerceplatformen en complexe digitale ecosystemen. Engineering, delivery en consultancy versterken elkaar actief. Er wordt gewerkt met mensen die eigenaarschap nemen en middelmatigheid weigeren.
Wat deze organisatie uniek maakt:
- AI wordt hier structureel ingebed. Iedereen gebruikt het. Er wordt geïnvesteerd in tooling, training en experimenteren. Management loopt voorop. Het doel is helder: softwareontwikkeling fundamenteel slimmer organiseren.
- De cultuur is ambitieus, direct en inhoudelijk sterk. Hard op inhoud, zacht op de relatie. Successen worden gevierd met teamuitjes, boottochten en wintersport, maar de lat ligt hoog.
Voor een Technical Lead AI-First betekent dit ruimte om:
- Architectuurstandaarden te bepalen
- AI-adoptie organisatiebreed te versnellen
- Internationale teams te laten groeien
- Mee te bouwen aan de positionering als AI-first agency
Dit is geen beheerrol. Dit is bouwen aan de toekomst.
Wat wij zoeken..
- Ruime ervaring met Node.js, TypeScript en cloud (AWS en/of Azure)
- Aantoonbare ervaring in het leiden van (internationale) developmentteams
- Sterke AI-affiniteit en ervaring met AI-ondersteunde development, inclusief het bouwen van herbruikbare workflows en het meten van impact
- Product-minded: denken in gebruikersimpact, business value en slimme trade-offs
- Vloeiend Nederlands en Engels
- HBO+ werk- en denkniveau
Wat jij ervoor terugkrijgt..
- Salaris €4.500 – €7.000 bruto per maand (op basis van 40 uur)
- Bonus tot twee maandsalarissen
- 24/26 vakantiedagen + extra vrije dag per half jaar zonder ziekte
- 5% extra bijdrage voor bijvoorbeeld pensioenvoorziening
- Laptop naar keuze en telefoonvergoeding
- Dagelijks verzorgde lunch
- Hybride werken (in overleg)
- Reiskostenvergoeding en fietsplan
- Teamuitjes, borrels, boottochten en wintersport
- Ruimte om mee te bouwen aan de #1 AI-first agency van Nederland
Solliciteer nu
In vier stappen
jouw droombaan
We vinden het leuk om IT-specialisten met bedrijven te matchen. Maar het allerliefst maken we vrienden voor het leven. Dat doen we met onze eigenzinnige, nuchtere en bewezen effectieve werkwijze. En met volop aandacht, zorg en een gezonde dosis gezelligheid.
Kennismaken
Na je sollicitatie plannen we een telefonische kennismaking in. Tijdens dit gesprek bespreken we uitgebreid jouw persoonlijke drijfveren en professionele doelen. Zodat we een haarscherp beeld hebben van jouw wensen en ambities.
Plan maken
Wij weten: elk succesverhaal heeft twee kanten. Daarom gaan we voor je op zoek naar een werkgever die écht bij je past. We presenteren je profiel aan interessante bedrijven binnen ons netwerk. Uiteraard houden we je overal goed van op de hoogte.
Soepel solliciteren
Als we een potentiële match hebben gevonden die jij wel ziet zitten, plannen we een sollicitatiegesprek voor je in. Onze consultants begeleiden je hierbij van begin tot eind, en voeren desgewenst de onderhandelingen voor je. Het enige wat jij hoeft te doen: gewoon jezelf zijn.
Proost
Is er na een of meerdere sollicitatiegesprekken een wederzijdse klik gevonden? En ligt er een aanbod op tafel waar jij blij van wordt? Dan is het tijd om te proosten! Wij zetten de laatste puntjes op de i en zorgen dat alles netjes wordt afgehandeld. Vervolgens ben jij klaar voor je nieuwe avontuur.
Draag een vriend aan
FAQs
Wij hebben de meest gestelde vragen hier voor je beantwoord. Staat die van jou er niet tussen? Vraag maar raak! De vrienden van NGAGE staan klaar om je te helpen.
Hoe verloopt het sollicitatieproces?
Als wij na jouw sollicitatie een match zien, nemen we contact met je op. We bespreken jouw wensen, stellen je voor bij de bedrijven die je aanspreken en begeleiden de gespreksfase en het aanbiedingsproces.
Hoor ik snel iets na mijn sollicitatie?
Als we iets voor je kunnen betekenen, nemen we binnen 3 werkdagen contact met je op. Zo niet, dan krijg je binnen 7 dagen een afbericht en bewaren we jouw gegevens voor de toekomst.
Wat kan ik verwachten tijdens een sollicitatiegesprek?
Tijdens de kwalificatie vragen we naar jouw wensen en ambities op carrièrevlak, maar ook naar jouw persoonlijke interesses.
Kan ik hulp krijgen bij het schrijven van mijn CV en motivatiebrief?
Tuurlijk! Als je hulp nodig hebt bij je CV en/of motivatiebrief, neem dan contact met ons op.