.NET Developer Voedingsindustrie (Medior)
Elke dag een nieuwe technische uitdaging? Als Medior .NET Developer werk je aan een veelzijdig ERP-systeem voor de voedselindustrie, van planningsmodules tot productieautomatisering. In een Scrum-team krijg je volop ruimte om te groeien en met moderne technologieën te werken.
Functie
Wegens de groeiambitie van deze organisatie, hebben ze ruimte voor nieuwe developers. Als Medior .NET Developer word je onderdeel van een gedreven Scrum-team, bestaande uit 8 developers, een Lead Developer en een Scrum Master. Samen werk je aan een uitgebreid ERP-systeem dat bedrijven in de voedingsmiddelenindustrie helpt hun productieprocessen te automatiseren, realtime monitoring en traceerbaarheid van producten mogelijk te maken en inzicht te geven in grondstoffen, logistiek en kwaliteitsbeheer.
Dit softwarepakket is een essentieel hulpmiddel binnen de sector en wordt voortdurend uitgebreid en geoptimaliseerd.
Geen dag is hetzelfde: de ene keer werk je aan de optimalisatie van een planningsmodule voor administratieve processen, de andere keer integreer je een weegschaalkoppeling voor een productieapplicatie. Dankzij de veelzijdigheid van de software krijg je te maken met diverse technische uitdagingen en leer je continu bij. Je werkt met moderne technologieën zoals .NET (C#), SQL.
Wil jij werken aan maatschappelijk relevante software en tegelijkertijd de ruimte krijgen om zelf initiatief te nemen en je technische skills verder uit te breiden? Dan is dit de perfecte kans voor jou!
Organisatie
Dit softwarebedrijf in Deventer zet zich in voor de voedingsmiddelenindustrie door bedrijven te helpen hun processen slimmer, duurzamer en toekomstgericht te maken. Naast het ontwikkelen van innovatieve softwareoplossingen, bieden ze ook strategisch advies en begeleiding bij de implementatie, zodat bedrijven optimaal kunnen profiteren van de technologie.
Met een team van 75 medewerkers, waarvan 45 in automatisering, combineren ze de slagkracht van een ervaren organisatie met de wendbaarheid van een kleinere onderneming. Dit betekent dat je als developer een merkbare impact hebt op zowel de producten als de manier waarop er gewerkt wordt. De software wordt gebruikt door een breed scala aan bedrijven – van ambachtelijke producenten tot grote internationale spelers – en richt zich op het automatiseren van productieprocessen, traceerbaarheid, kwaliteitsbeheer en kostenefficiëntie. Hierdoor draagt jouw werk direct bij aan een betere voedselveiligheid en minder verspilling in de keten.
Wat deze organisatie bijzonder maakt? Een open, informele cultuur waarin initiatief en ontwikkeling centraal staan. Medewerkers krijgen volop ruimte om ideeën aan te dragen en zichzelf te ontplooien. Beslissingen worden snel genomen en goede suggesties worden serieus overwogen. Er heerst een sterke waardering voor inzet en prestaties, successen worden gevierd en er is veel flexibiliteit om je werk in te richten op een manier die bij jou past.
Functie-eisen
- HBO-opleiding in IT of vergelijkbare werkervaring;
- Minimaal 3 jaar ervaring met .NET (C#, SQL);
- Je bent gedreven en communicatief vaardig.
Arbeidsvoorwaarden
- Salaris tussen de €3500,- en de €4.750,- op basis van een 40-urige werkweek;
- Eindejaarsuitkering;
- Goed geregeld pensioen;
- Functie tussen de 32 en 40 uur;
- 27 vakantiedagen en de mogelijkheid tot extra vrije dagen;
- Hybride werkmogelijkheden;
- Volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling door middel van opleidingen en trainingen;
- Kleinschalig team met veel invloed op de ontwikkeling van de software;
- Leuke bedrijfsevenementen zoal het jaarlijks teamuitje.
Solliciteer nu
In vier stappen
jouw droombaan
We vinden het leuk om IT-specialisten met bedrijven te matchen. Maar het allerliefst maken we vrienden voor het leven. Dat doen we met onze eigenzinnige, nuchtere en bewezen effectieve werkwijze. En met volop aandacht, zorg en een gezonde dosis gezelligheid.
Kennismaken
Na je sollicitatie plannen we een telefonische kennismaking in. Tijdens dit gesprek bespreken we uitgebreid jouw persoonlijke drijfveren en professionele doelen. Zodat we een haarscherp beeld hebben van jouw wensen en ambities.
Plan maken
Wij weten: elk succesverhaal heeft twee kanten. Daarom gaan we voor je op zoek naar een werkgever die écht bij je past. We presenteren je profiel aan interessante bedrijven binnen ons netwerk. Uiteraard houden we je overal goed van op de hoogte.
Soepel solliciteren
Als we een potentiële match hebben gevonden die jij wel ziet zitten, plannen we een sollicitatiegesprek voor je in. Onze consultants begeleiden je hierbij van begin tot eind, en voeren desgewenst de onderhandelingen voor je. Het enige wat jij hoeft te doen: gewoon jezelf zijn.
Proost
Is er na een of meerdere sollicitatiegesprekken een wederzijdse klik gevonden? En ligt er een aanbod op tafel waar jij blij van wordt? Dan is het tijd om te proosten! Wij zetten de laatste puntjes op de i en zorgen dat alles netjes wordt afgehandeld. Vervolgens ben jij klaar voor je nieuwe avontuur.
Draag een vriend aan
FAQs
Wij hebben de meest gestelde vragen hier voor je beantwoord. Staat die van jou er niet tussen? Vraag maar raak! De vrienden van NGAGE staan klaar om je te helpen.
Hoe verloopt het sollicitatieproces?
Als wij na jouw sollicitatie een match zien, nemen we contact met je op. We bespreken jouw wensen, stellen je voor bij de bedrijven die je aanspreken en begeleiden de gespreksfase en het aanbiedingsproces.
Hoor ik snel iets na mijn sollicitatie?
Als we iets voor je kunnen betekenen, nemen we binnen 3 werkdagen contact met je op. Zo niet, dan krijg je binnen 7 dagen een afbericht en bewaren we jouw gegevens voor de toekomst.
Wat kan ik verwachten tijdens een sollicitatiegesprek?
Tijdens de kwalificatie vragen we naar jouw wensen en ambities op carrièrevlak, maar ook naar jouw persoonlijke interesses.
Kan ik hulp krijgen bij het schrijven van mijn CV en motivatiebrief?
Tuurlijk! Als je hulp nodig hebt bij je CV en/of motivatiebrief, neem dan contact met ons op.